9月18日，威廉希尔体育员工会开展纳新面试。各部门骨干成员担任面试官，2022级新生踊跃参加。

纳新面试分为自我介绍和面试问答两个环节。应试者大方自然、举止得体，从兴趣爱好、岗位优势、未来展望等方面阐述个人特长。随后，各面试官围绕个人发展规划、工作经历、部门理解等方面展开提问。面试结束，员工会各部门秉承公平、公正、公开的原则，严格筛选出综合素质良好、符合部门工作岗位要求的应试者。

据悉，威廉希尔体育员工会将于近期公布通过面试人员名单。（文：李雅娜 图：张芷若）